Soluciones para Empresas

Transformamos las obligaciones legal de las empresa frente al SEBA en una ventaja competitiva.

En Colombia, todas las empresas con más de 15 empleados deben cumplir con la cuota regulada de aprendices establecida por la Ley 789. El incumplimiento puede generar sanciones económicas, investigaciones laborales y afectar la reputación empresarial.

En Talentya te ayudamos a garantizar el cumplimiento, optimizando la gestión de tu cuota y reduciendo riesgos legales, mientras fortaleces la formación de talento en tu organización.

Diagnóstico inicial

Identificamos el estado actual de cumplimiento y posibles riesgos

Gestión documental

Elaboramos y presentamos la documentación oficial ante el SENA.

Acompañamiento continuo

Te apoyamos en cada etapa para asegurar que tu empresa se mantenga al día con la normativa.

Beneficios para tu empresa

  • Cumplimiento garantizado sin sanciones.
  • Reducción de costos derivados de multas.
  • Reputación fortalecida frente a entes de control.
  • Procesos ágiles con respaldo tecnológico.
  • Efectividad comprobada.

Cumplimiento y acompañamiento garantizados

Con Talentya las empresas pasan de estar en riesgo de incumplimiento y sanciones con el SENA a tener un cumplimiento del 100%